2023年学生会工作考核制度3篇
学生会工作考核制度1 为了更好加强对学生会自身的管理,提高学生会成员的工作积极性和工作效率,发挥他们的.模范作用,明确学生会干部管理职责,特制定学生会干部考核制度。具体内容如下: 一、例会制度下面是小编为大家整理的2023年学生会工作考核制度3篇,供大家参考。
学生会工作考核制度1
为了更好加强对学生会自身的管理,提高学生会成员的工作积极性和工作效率,发挥他们的.模范作用,明确学生会干部管理职责,特制定学生会干部考核制度。具体内容如下:
一、例会制度
1、每两周一次例会,会议主要内容总结上两周工作情况,布置本周的工作任务,每次例会必须做好会议记录,以便会后更好地开展工作。
2、每次例会不得迟到、早退和无故缺席。迟到或早退二次视作缺席一次。
3、例会请假必须*团批准,学习部备案,例会期间原则上不予给假。无故缺席一次者给予学生会内部通报批评,二次给予警告,三次开除。
二、工作态度考核
1、思想端正,作风正派,有正义感,能起到表率作用。
2、在职期间,工作积极进取,表现良好且无违纪处理。
3、在工作中,能发现问题并及时解决问题,能圆满完成工作任务。
4、能经常向领导老师汇报工作交流思想。
5、领导交办的任务能及时完成,无拖延现象,敬业精神较强。
三、工作会议记录的考核
1、每次例会必须要有会议记录,内容完整详实。
2、会议记录必须内容准确、详细、书写工整清楚。
3、会议记录要求每学期上交一次,由学生会指导老师检查。
四、工作计划的考核
1、各部部长必须要在学期开始前根据本部的实际情况制定出可行的工作计划,报质保部审批。
2、各部要严格按照工作计划进行落实。
3、工作计划要求合理、清楚、务实。
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