小区门卫协议合同合集（范文推荐）

下面是小编为大家整理的小区门卫协议合同合集（范文推荐）,供大家参考。

般的合同书的书写可以参照以下内容：一是双方当事人的身份信息说明;二是合同双方就标的物、事项等双方所需要达成事宜的一致约定;三是用工合同双方的相关权利与义务等等。下面小编给大家带来小区门卫协议合同5篇，希望大家喜欢!

甲方：

乙方：

甲方根据工作安全需要，经研究决定聘用门卫值班人员1人，鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

一、聘用期限、工作时间

聘用期限为 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。聘用期间全年无节假日，每天实行24小时工作制。

二、乙方工作职责

1、按照甲方相关规章制度，乙方必须忠于职守、加强门岗安全管理，24小时到岗值班，遵纪守法、礼貌待人，不得擅自离岗。

2、乙方需按规定检查出入车辆和人员，对可疑对象及时进行查询，阻止不符合手续的人、车、物进入单位内部，并将有关情况记录在册。不得允许非工作人员在单位内留宿，不允许在机关内设点赌博或参与赌博等。

3、乙方负责甲方单位大门口内外卫生打扫、院内绿化草木的浇水、施肥。

4、甲方给乙方配发一定的工作和休息用具，乙方应根据节俭、爱护原则使用。甲乙双方中断执行协议的，乙方必须将所有用具及时移交甲方。

三、乙方待遇

1、门卫实行聘用制，合同每年签订一次。

2、门卫为临时工，工资实行包干，每月工资食自理，不享受医疗、劳动保险及其他任何福利待遇。甲方向乙方免费提供生活用水、照明用电。

3、甲方除负责乙方在岗位上因维护甲方生命财产受伤的治疗费和医药费外，不负责乙方因自身原因包括值班时发生的一切非工伤和疾病的医药和治疗费用。

四、聘用合同的变更、解除和终止

1、乙方对甲方的管理如不能遵守，或有特殊情况需解除合同，可提前10天提出请求。如乙方工作不负责，或出现工作重大失误，甲方有权及时终止合同。

2、合同期满后，视门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况综合考虑，决定是否继续聘用。

五、本合同一式三份，双方各执一份，一份存档，双方签字后生效。

甲方：
乙方：

年 月 日

甲方：

乙方：

甲乙双方在自愿的原则下，经协商达成下列条约，以供双方共同遵守：

1、保卫人员要有高度的责任感，视学校为自己的家，自己为学校的主人，随时提高警惕，防止一切破坏现象的发生。服从学校管理，履行《临海五中门卫岗位职责》。

2、认真学习有关法律法规，对违纪学生要耐心细致地进行教育，不能简单粗暴对待。对严重违纪现象要按有关法律法规和学校的规章制度处理，推进我校依法治校的进程，并作好处理记录。

3、遵守劳动纪律，不得在上班时间内喝酒;按时上下班，不得私自找人顶班，坚守工作岗位，严禁脱岗。因脱岗造成的学生财物及学校财产被偷盗或丢失，由乙方负责赔偿。勤于巡查，特别是课间操、中午、下午放学后以及晚自习要随时观察校园情况，防止意外事故的发生;按时开关校门，接待来人来电，非本校人员入校，要进行会客登记;对滋扰学校的人和不明身份的人要干涉和询问，不准入校，若发生非常情况，要立即报告学校领导。脱岗一次扣报酬(10—20元)。

4、保卫人员要看管好学校的财产和师生的车辆。

①上课期间有车辆出入要进行查问，发现有可疑现象禁止放行，严防丢失车辆。

②学校公物出门要盘查，对审批出门手续不齐全者立即扣压，并报学校主管领导。否则视其情节扣除相应的报酬。

5、日常工作：

①协助学校对每天进校学生进行仪表检查，有违反仪表要求的学生要劝其改正;

②迟到学生登记后方能进入教室上课;

③上课时间学生一律不准离校(确需离校者，需持教师或学校的批条);

④协助学校做好学生的安全教育，做好消防工作，消除各种隐患，避免损失;

⑤配合寝室管理人员做好住校生的教育工作。

6、搞好值班室内外清洁卫生，管好值班室财产;晚自习后对整个校园进行巡查，关好所有教室门、窗、灯以及学校的大门。

7、每月所作的各种记录要于当月25—28日上报学校存档;完成学校交办的其他工作。

8、违反以上职责，视情节扣除相应报酬;乙方若能按学校要求认真完成本职工作，甲方付给乙方月薪人民币：1300.00元/人。

9、本协议一试二份，自签章之日起生效。

甲方：

乙方：

20 年2月15日

甲方：中建七局安装工程有限公司商丘建设路项目部(用人单位)

乙方：___________

为保证项目部的安全，防止偷盗事件发生，经研究决定聘用乙方为门卫值班人员。本着公平、公正的原则，经双方协调，签订如下协议：

一、本协议期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、双方权利及义务：

1、甲方权利及义务：

1)甲方向乙方免费提供食宿等日常生活条件。

2)甲方除负责乙方在岗位上因维护甲方生命财产受伤的治疗费和医药费外，不负责乙方因自身原因包括值班时发生的一切非工伤和疾病的医药和治疗费用。

2、乙方权利及义务：

1)乙方必须服从甲方安排，当值人员必须忠于职守，按时开关大门，按规定检查出入车辆，项目部大门晚11点落锁。

2)因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。

3)乙方在当值期间如院内发生盗窃案及火灾事故，必须主动制止或捕获案犯，同时报告有关主管人员。

4)乙方必须遵守甲方单位的规章制度和纪律，并不得私自接受他人到项目部院内停车或办理与单位无关的事宜，不得私自离岗溜岗。

5)乙方同时负责项目部院内及厕所的卫生打扫。

6)乙方不得同意外来人员到甲方餐厅打水，收购废品，叫卖，或到办公室推销产品等。

7)乙方不准在项目部院内和值班室内组织、参与打牌、麻将等赌博等非法活动。

8)乙方不得带家属在甲方院内开火做饭，长期居住和留宿外来人员。

三、劳动报酬：

甲方每月向乙方支付工资人民币元。甲方应按时支付工资。其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。社会保险费(包含个人和企业应缴部分)也包含在确定的劳动报酬中，由乙方自行缴纳，当月劳动报酬为税前工资。

四、本协议期限届满时即终止，由于生产、工作需要，在双方同意条件下，可续签协议。若任何一方终止或解除本协议，乙方均应在甲方指定时间和地点办理交接手续，将工作过程中形成的与甲方有关的财产、资料全部交付给甲方。否则，给甲方造成损失的，乙方应当承担全部赔偿责任。

五、本协议签字盖章后即生效。协议一式叁份，除甲、乙双方各执壹份外，上报市政事业部壹份，具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

20 年2月15日

甲方：(以下简称甲方)

乙方：(以下简称乙方)身份证号：联系电话：为加强甲方家属区的安全、卫生管理，维护正常的生活秩序，确保全体人员的人身财产安全，控制家属区安全事故和治安案件的发生，乙方向甲方提供门卫及服务，为维护甲乙双方的权利，经共同协商，特签定以下聘用协议。

一、乙方年龄不超过岁(出具身份证，并将复印件交主管科室)，身体健康，有一定文化程度。

二、协议期限：本协议从201年月日起至201年月日止，有效期一年。

三、甲方职责

1、为乙方提供良好的工作环境，配足配齐工作用具。

2、按时发放工资，不得拖欠。

3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。

四、乙方职责

1、服从甲方的工作安排。遵纪守法，恪尽职守，细心工作，不擅自离岗，不无故请人代班，不迟到，不早退。

2、工作时间：一天24小时不离岗。每晚10：00关闭大门，早上6：00开门。值班期间若发现意外情况，及时向甲方汇报。

3、必须做好每日值班记录，外来人员和车辆进出必须履行检查登记手续。

4、负责门卫值班室及大门口的清洁卫生。乙方不得带家属在甲方工作区域开火做饭、长期居住和留宿外来人员。

5、遇到甲方重大活动或临时性活动，听从甲方统一安排和调遣，协助甲方做好突击检查。

五、待遇

1、乙方工资实行包干,每月工资元(大写：人民币元整)，按月发放，不享受医疗、劳动保险及其它福利待遇。

2、乙方生病药费自理，因病、因事不能到岗必须向甲方请假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。

六、其他事宜

1、乙方对甲方的管理制度如不能遵守，或有特殊情况需解除本协议，提前两周递交辞呈申请。如果乙方工作不负责任，若因严重失职或渎职给甲方造成重大经济、财产损失，除扣除当月工资外，照价赔偿或恢复原状;经教育不改，继续出现类似错误，甲方有权单方解除协议。

2、协议期满后，甲方视乙方职业道德、工作能力、工作态度等情况综合考核，成绩合格继续聘用。否则解除协议。

七、本协议一式二份,双方各执一份。

甲方签字(盖章)时间：

乙方签字(盖章)时间：

甲方：

乙方：
法定代表人 身份证号码：

经甲乙双方共同协商，根据《中华人民共和国合同法》规定，双方在平等自愿、协商一致原则的基础上，签订本劳动合同。

一、合同期限

1、自20 年 月 日至20 年 月 日止。

2、试用期一个月。

3、工作内容：甲方聘用乙方在单位担任门卫工作，属临时用工性质。在工作期间，乙方按照甲方的门卫职责实施细则进行门卫和院内的管理工作，具体任务为：负责单位财物财产安全保卫工作，门卫室值班，夜间巡检，甲方的报刊邮件收发，院内及大门前的清洁卫生。

二、工资报酬及相关保险

经双方协商，甲方支付乙方的工资报酬金额为每月______元，甲方支付的工资报酬中含乙方的社保医保费用及日常必要的超时加班费，由乙方自行上缴社保医保等费用，甲方不再给乙方上缴社保医保等费用。

三、双方的权利和义务

1、甲方向乙方提供门卫所需住房一间。

2、甲方向乙方提供生活所需水电。每月用电量___度，超出部分由乙方自行承担。

3、甲方按时(当月最后一天)支付乙方劳动报酬(节假日顺延)。

4、合同期内，乙方在单位外发生事故，后果自负。

5、有下列情况之一的，甲方有权解除劳动合同：

(1)经查明被证明不符合聘用条件的;

(2)乙方患病或身体不能胜任工作的;

(3)无理取闹、打架斗殴的;

(4)严重失职，对用人单位利益造成损害的;

(5)被依法追究刑事责任的;

(6)不遵守劳动纪律，经常发生空岗现象的;

(7)连续5天以上不能值岗的。

6、甲方有下列情况之一的，乙方可以辞工：

(1)甲方不按劳动合同规定支付报酬的;

(2)不履行劳动合同或违反国家劳动法规、政策，侵害临时工合法权益的。

7、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的，乙方需提前______日向甲方提出申请，否则视为乙方违约，甲方有权拒绝支付当月工资报酬。

8、合同期满，本合同自然终止，甲乙双方无任何关系。

四、附则

本合同一式二份，甲方一份，乙方一份。合同自签订之日起生效，双方均应遵守执行。

甲方

年 月 日 乙方

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