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2024-05

安全生产主体责任清单模板3篇

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安全生产主体责任清单模板3篇安全生产主体责任清单模板 工贸行业企业岗位安全生产责任清单(参考模板2.0版) 序号岗位名称责任清单履职清单责任人备注1企业主要负责人(实际控制人) 1.对公司下面是小编为大家整理的安全生产主体责任清单模板3篇,供大家参考。

安全生产主体责任清单模板3篇

篇一:安全生产主体责任清单模板

行业企业岗位安全生产责任清单 (参考模板 2.0 版)

 序号 岗位名称 责任清单 履职清单 责任人 备注 1 企业主要负责人(实际控制人)

 1.对公司安全生产工作全面负责,执行落实党和国家有关安全生产的方针、政策、法律法规、标准和有关规定,定期召开安全生产工作会议和听取本单位安全生产工作汇报,研究解决安全生产工作中存在的问题,安排部署安全生产有关工作。

 2.

 建立健全并落实公司全员安全生产责任制,加强安全生产标准化建设。

 3.设立公司安全生产委员会/安全生产领导小组,健全安全生产管理机构,配备专/兼职安全生产管理人员。

 4.组织制定并实施公司安全生产规章制度和安全操作规程。

 5.组织制定并实施公司安全生产教育和培训计划。

 6.

 按照规定足额提取和使用安全生产费用,1.宣传、贯彻、落实安全生产方针、政策、法律法规、标准和有关规定的会议纪要、现场调研或检查等相关记录;主持公司级各项安全生产工作会议,定期召开安全生产委员会会议,研究解决安全生产工作中存在重点、难点问题,部署安全生产有关工作等相关记录。

 2.组织相关专业人员编制或修订公司全员安全生产责任制并签发责任制文本,建立健全公司各部门、各层级人员安全生产责任履职情况考核机制(1 次/季度),推动企业开展安全生产标准化建设并提供相应的资源。

 3.以文件的形式设立公司安全生产委员会/安全生产领导小组和安全生产管理机构,配备专/兼职安全生产管理人员。

 4. 组织相关专业人员编制或修订并签发公司安全生产规章制度和安全操作规程,建立健全公司各部门、各层级人员安全生产奖惩考核机制(1 次/月)。

 序号 岗位名称 责任清单 履职清单 责任人 备注 保证本单位安全生产投入的有效实施。

 7.建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查公司的安全生产工作,及时消除安全生产隐患。

 8.组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案,建立应急救援体系,完善应急救援条件,并按要求组织开展应急救援演练。

 9.及时、如实报告生产安全事故,组织事故抢救,配合事故调查,不得在事故调查处理期间擅离职守。

 10.

 实行安全生产目标管理,定期向职工大会或者职工代表大会、股东会或者股东大会报告安全生产情况,认真听取和积极采纳工会、职工关于安全生产的合理化建议和意见。

 11. 法律、法规、规章规定的其他职责。

 5.批准公司年度安全生产教育和培训计划,督促责任部门按培训计划开展教育培训(1 次/年)。

 6. 审批本企业年度安全生产费用提取和使用计划,确保安全生产投入符合《企业安全生产费用提取和使用管理办法》财企〔2012〕16 号文的要求(1 次/年)。

 7.定期组织检查公司安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制和安全生产工作,及时消除安全生产隐患(1 次/季度)。

 8. 组织相关专业人员编制或修订公司《生产安全事故应急救援预案》并签发文本,按规定开展应急救援演练,保存相关记录。

 9.按照规定及时、如实报告生产安全事故,填写事故报告和事故救援情况记录,全程配合事故调查,落实事故防范和整改措施。

 10.组织公司各部门签定安全生产目标责任书(1 次/年),定期开展安全生产目标完成情况考核(1 次/半年);向职工大会或者职工代表大会、股东会或者股东大会作工作报告里有安全生产的内容(1 次/年),定期收集工会、职工关于安全生产的合理化建议和意

 序号 岗位名称 责任清单 履职清单 责任人 备注 见。

 11……..。

 2 分管安全生产工作负责人 1.贯彻党和国家安全生产方针政策、法律法规及上级领导的工作指示,并负责综合监管安全生产工作。

 2.

 督促落实安全生产责任制,协助企业主要负责人监督检查各级(类)人员的职责履行情况。

 3.

 监督检查公司各部门负责人、管理人员和从业人员的安全生产宣传、教育和培训工作。

 4.

 督促做好作业场所的劳动防护工作,预防和消除安全生产危害因素。

 5.督促、检查公司的安全生产工作,及时消除安全生产隐患。

 6.

 组织开展安全生产标准化、安全文化和安1. 贯彻党和国家安全生产方针政策、法律法规及上级领导工作指示的相关记录,定期组织相关部门分析企业安全生产动态,及时解决安全生产工作中存在的问题。

 2.与各部门负责人签订安全生产责任书(1 次/年),定期组织安全生产职责履行情况检查并实施考核(1次/半年)。

 3.定期监督检查公司各部门负责人、管理人员和从业人员的安全生产宣传、教育和培训工作(1 次/半年)。

 4.定期开展作业场所的劳动防护工作,预防和消除安全生产危险有害因素(1 次/季度)。

 5.批准年度安全检查计划,参加重点区域、重点部位或重点环节的安全生产检查活动。

 6. 定期组织开展安全生产标准化、安全文化和安全

 序号 岗位名称 责任清单 履职清单 责任人 备注 全班组建设;监督检查安全风险评估、事故隐患排查整治等工作。

 7.

 负责企业内临时动火、高处作业、临时用电(用气)、有限空间作业等危险作业项目的审批。

 8.

 发生生产安全事故后,立即启动预案,赶赴现场,组织抢救,保护现场,做好善后工作。

 9.法律、法规、规章规定的其他职责。

 班组建设;监督检查安全风险评估、事故隐患排查整治等工作的检查(1 次/季度)。

 7.审核危险作业审批表,督促相应危险作业现场风险管控措施的落实(1 次/作业)。

 8. 发生生产安全事故后,按照程序启动公司应急预案,做好抢险救援、保护现场及善后等工作,对本单位违反安全生产规章制度的行为启动内部责任追究程序。

 9……..。

 3 安全管理部负责人 1.及时传达、贯彻有关安全生产的方针、政策、法律法规,在企业主要负责人和分管安全生产负责人的领导下,负责公司安全生产工作。

 2.拟订公司年度安全生产工作的计划,对年度目标指标进行分解和监督实施。

 3.组织拟订或者修订本单位安全生产规章制度、安全操作规程及相关技术规范,并对执行情况进行监督检查。

 4.组织实施公司安全生产宣传、教育和培训,1.及时传达、贯彻安全生产方针、政策、法律法规、标准规范和公司安全生产规章制度,协助本单位决策机构和有关负责人负责公司安全生产管理工作。

 2.

 组织编制公司年度安全生产工作计划(1 次/年),将年度目标指标分解到各责任部门,并组织实施或者监督相关部门实施。

 3.组织或参与公司安全生产规章制度、安全操作规程及相关技术规范的编写或修订,定期对执行情况进行监督检查(1 次/季度)。

 4.负责实施公司安全生产宣传、教育和培训,各类记

 序号 岗位名称 责任清单 履职清单 责任人 备注 总结和推广安全生产工作的先进经验,如实记录安全生产教育和培训情况。

 5.组织开展危险源辨识和评估,督促落实公司重大危险源的安全管理措施。

 6.组织或参与生产安全事故应急救援预案编制、修订、培训和应急救援演练。

 7. 组织开展 事故隐患排查和安全检查,对发现的各类安全风险、事故隐患和其他安全问题应当立即处理,如实记录并报告本单位有关负责人,督促落实整改措施。

 8.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反安全操作规程的行为。

 9.发生生产安全事故后,立即赶赴现场,保护现场,组织抢救,做好善后工作。

 10.

 参加审查公司新建、改建、扩建、大修工程项目设计计划;组织实施或参与建设项目的安全评价、安全设施设计审查和验收等工作。

 11.

 其他安全生产管理工作。

 录真实有效;负责总结和推广安全生产工作的先进经验(1 次/年)。

 5.定期开展危险源辨识和评估(1 次/半年),组织对公司重大危险源安全管理措施落实情况进行监督检查(1 次/每月)。

 6.组织或参与生产安全事故应急救援预案编制、修订、培训、备案和应急救援演练,应急救援演练频次和演练记录应符合相关规定要求。

 7.按照安全生产检查计划组织开展事故隐患排查和安全检查(1 次/月),督促落实整改措施,对安全生产隐患形成闭环管理。

 8.对发现的“三违”行为,及时进行制止和纠正,情况紧急的,责令停止作业,并立即报告有关负责人予以处理,并情况如实记录在案。

 9. 发生生产安全事故后,参与事故抢险与救援和善后等工作,必要时提供技术指导。

 10.参加新、改、扩建项目“三同时”审查,提出相关安全生产意见,组织实施“三同时”验收等工作。

 11……..。

 序号 岗位名称 责任清单 履职清单 责任人 备注 4 安全生产管理人员 1.在安全生产管理部门领导下,具体开展公司的安全管理工作。

 2.参与编制或修订公司安全生产规章制度、安全操作规程、应急救援预案和各类记录表等。

 3.参与或开展公司安全生产教育和培训,如实记录培训、考核情况。

 4.检查公司安全生产状况,参加事故隐患排查和安全检查,对安全生产管理工作提出改进建议。

 5.参与公司危险源辨识、评估和分级管控工作,制定危险源的分级管控措施。

 6.参与生产安全事故应急预案演练,对演练情况进行记录、总结。

 7.开展日常安全生产检查,制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。

 8.对危险作业进行审查,检查安全防范措施落实情况,对作业过程进行监督。

 9.负责安全生产管理资料档案的建立、归档; 1.督促、检查各部门安全生产标准化建设、安全生产清单制管理等工作的执行情况;协助部门领导组织召开安全生产例会,做好会议记录。

 2.参与编制或修订公司安全生产规章制度、安全操作规程、应急救援预案和各类记录表等;参与公司安全生产规章制度适宜性、有效性的评审并作记录(1 次/年)。

 3.参与编写公司年度安全教育培训计划,开展公司安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育培训、考核情况。

 4.参加公司综合检查、专项检查、季节性、节假日或特殊时段等形式的隐患排查和安全检查,如实记录每次检查情况;对重大危险源、关键装置、重点部位、高风险区域进行安全检查(1 次/周)

 5. 参与公司危险源辨识、评估和分级管控工作,根据分级的结果制定有效的管控措施。

 6.参与综合应急演练(1 次/年)、专项应急预案演练(1次/年)和现场处置方案演练(1 次/半年),参与演练后的演练情况总结并做好记录。

 序号 岗位名称 责任清单 履职清单 责任人 备注 10.其他管理生产管理工作。

 7.进行日常安全生产检查(1 次/工作日),如发现 “三违”行为,及时进行制止和纠正,并将相关情况如实记录。

 8.对危险作业进行审查(1 次/作业),对安全防范措施进行指导或制定,检查措施落实情况并监督作业过程。

 9.对安全生产各类资料进行档案化管理。

 10.

 .……。

 5 生产管理部门(人员)

 1.协助公司分管负责人开展安全生产工作,对生产部(处、科)的安全生产工作全面负责。

 2.负责组织落实分配至本部门的安全生产任务以及目标、指标。

 3.组织编制本部门的年、季、月度安全生产工作计划。

 4.组织制定部门及生产车间的安全教育与培训计划,并组织实施。

 5.参与制定或修订岗位操作规程、工艺流程等。

 6.组织审核工艺变更、设备设施变更及管理1.担任安全生产标准化建设、安全生产清单制管理等建设小组的成员,参加公司安全生产工作会议,向下级传达、落实会议精神,组织开展本部门工作,向分管负责人定期汇报本部门的安全生产工作(1 次/月)。

 2.与公司分管负责人签订部门安全生产目标责任书(1 次/年),组织部门安全生产目标考核(1 次/季)。

 3.制定部门安全生产工作计划,并向生产车间下达生产指令,并监督、落实执行情况。

 4.负责抓好生产管理人员的安全培训工作及新进员工的教育培训,监督生产系统的车间、班组安全教育培训及各类标准化技能教育培训。

 5.参与制定或修订岗位操作规程、工艺流程等,并监

 序号 岗位名称 责任清单 履职清单 责任人 备注 变更等。

 7.组织实施施工队伍、承包商、租赁方的安全培训教育、安全技术交底、安全管理协议签订及监督管理等工作。

 8.定期组织生产车间开展各种形式的隐患排查和安全检查。

 9.参加生产安全事故的报告、分析、调查处理。

 10.参与编制生产安全事故应急预案,编制岗位应急处置方案,定期组织演练。

 11.其他与安全生产相关的工作。

 督执行。

 6.严格执行变更管理制度,按制度执行变更程序,监督落实变更过程中安全风险措施的落实和验收工作。

 7.组织技术人员负责施工队伍、承包商、租赁方的安全教育培训、安全技术交底、安全管理协议签订、日常监督管理等(1 次/作业)。

 8.定期组织涉及生产运行、工艺技术、公用工程、建构筑物等的隐患排查和安全检查(1 次/季度),重大隐患向分管负责人及有关部门提出报告,督促整改落实,及时消除隐患。

 9.发生生产安全事故时,及时报告并赶赴现场参加事故抢险与救援,保护事故现场,参与调查处理。

 10.组织开展本部门的生产安全事故应急救援演练,专项事故应急救援演练(1 次/年)、现场处置方案演练(1 次/半年),相关演练记录符合规范要求。

 11.……。

 6 设备管理部门(人员)

 1.协助分管负责人开展安全生产工作,对设备部(处、科)的安全生产工作全面负责。

 2.负责组织落实分配至本部门的安全生产任1.担任安全生产标准化建设、安全生产清单制管理等建设小组的成员,参加公司安全生产工作会议,向下级传达、落实会议精神,组织开展本部门工作,向分

 序号 岗位名称 责任清单 履职清单 责任人 备注 务以及目标、指标。

 3.制定生产设备设施(包括安全设施)的年度和日常检维修计划。

 4.负责维护、检查、修理、保养、试验、鉴定各种设备。

 5.组织或参与制定(或修订)各类设备、设施的操作规程、检维修、调试等规程和设备设施管理制度。

 6.负责公司特种设备的安全管理工作。

 7.参与有关机械设备事故的调...

篇二:安全生产主体责任清单模板

法明确《生产经营单位安全生产主体责任清单》制作人:HSE部 时间:2022.04.19

 2021年9月1日,新《安全生产法》正式实施,其中第三条规定:安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全, 强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任, 建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。这次修改安全生产法的一大亮点就是进一步压实了生产经营单位的安全生产主体责任。生产经营单位实施全员安全责任制, 每一个部门、每一个岗位、每一个员工都不同程度直接或间接影响安全生产。安全生产人人都是主角,没有旁观者。这次修改新增全员安全责任制的规定,就是要把生产经营单位全体员工的积极性和创造性调动起来,形成人人关心安全生产、人人提升安全素质、人人做好安全生产的局面,从而整体提升安全生产水平。前 言

 具备安全生产条件 1Part1.企业的生产经营场所和设备、设施符合有关安全生产法律、法规的规定和有关国家标准或者行业标准的要求(法律依据:《安全生产法》第十条:国务院应急管理部门依照本法,对全国安全生产工作实施综合监督管理;县级以上地方各级人民政府应急管理部门依照本法,对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理。国务院交通运输、住房和城乡建设、水利、民航等有关部门依照本法和其他有关法律、行政法规的规定,在各自的职责范围内对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理;县级以上地方各级人民政府有关部门依照本法和其他有关法律、法规的规定,在各自的职责范围内对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理。对新兴行业、领域的安全生产监督管理职责不明确的,由县级以上地方各级人民政府按照业务相近的原则确定监督管理部门。应急管理部门和对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理的部门,统称负有安全生产监督管理职责的部门。负有安全生产监督管理职责的部门应当相互配合、齐抓共管、信息共享、资源共用,依法加强安全生产监督管理工作。

 )

 建立安全生产责任制度 2Part1.依法建立健全本单位安全生产责任制度,并将本单位安全生产管理范围、内容、要求分解到各部门、各岗位,明确责任人员、责任内容和考核奖惩标准。2.生产经营单位应当建立相应的机制,加强对安全生产责任制落实情况的监督考核,保证安全生产责任制的落实。( 法律依据:《安全生产法》第十九条:国家对在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救护等方面取得显著成绩的单位和个人,给予奖励。

 )

 制定安全生产管理制度和操作规程 3Part1.安全生产管理制度:(1)安全生产例会等安全生产会议制度;(2)安全生产检查制度;(3)安全生产教育和培训制度;(4)劳动防护用品配备和管理制度;(5)安全生产奖励和惩罚制度;(6)安全生产事故报告和处理制度;(7具有较大危险因素的生产经营场所、设备和设施的安全管理制度(注:只要存在“具有较大危险因素的生产经营场所、设备和设施”,就应当建立相应的制度);(8)危险作业管理制度;(9)危险物品安全管理制度(注:如涉及有关危险物品生产、经营、储存、运输废弃物处置的,应当按照对应的有关规定,制定相应的制度);

 制定安全生产管理制度和操作规程 3Part1.安全生产管理制度:(10)隐患排查治理和建档监控制度;(11)领导干部和管理人员现场带班制度;(12)安全生产责任考核制度;(13)作业场所职工安全卫生健康管理制度;(14)生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府安全生产监督管理部门和有关部门备案;(15)其他保证安全生产的规章制度。2.根据本企业特点,分专业、分工艺制定各岗位安全操作规程。

 1 1保证企业应当具备的安全生产条件所必须的资金投入。《安全生产法》第二十条:生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件;不具备安全生产条件的,不得从事生产经营活动。2 2保证安全生产资金有效投入 4Part有关企业按照国家财政、安监部门的规定提取和使用安全生产费用。

 4. 4.危险物品的生产、储存单位及金属冶炼单位应当配备注册安全工程师从事安全生产管理工作。鼓励其他生产经营单位聘用注册安全工程师从事安全生产管理工作。——《安全生产法》第二十四条22.其他生产经营单位,从业人员超过100人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在100人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。——《安全生产法》第二十一条11.金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产经营、储存单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。——《安全生产法》第二十一条33.危险物品的生产、储存单位及金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免,应当告知主管的、负有安全生产监督管理职责的部门。——《安全生产法》第二十三条55.从业人员在100人及以上或年主营业务收入2000万元及以上的矿山、建筑、交通运输、危险化学品、金属冶炼等行业,以及粉尘涉爆、涉氨制冷、船舶修造等领域的企业应当试行安全总监制度;人数偏少、组织机构简单但年主营业务收入2000万元及以上的化工企业应当赋予分管安全生产的负责人安全总监的职责。保证安全生产资金有效投入 5Part

 3.金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的安全设施设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查。——《安全生产法第》三十条2金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目,应当按照国家有关规定进行安全评价。——《安全生产法》第二十九条11.新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。——《安全生产法》第二十八条4金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位必须按照批准的安全设施设计施工,并对安全设施的工程质量负责。——《安全生产法》第三十一条5金属冶炼建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前,应当由建设单位负责组织对安全设施进行验收;验收合格后,方可投入生产和使用。——《安全生产法》第三十一条建设项目安全设施必须“三同时” 6Part

 开 展 安 全 生 产 标 准 化 建 设 7Part1.改善安全生产条件,推进安全生产标准化建设,提高安全生产水平,确保安全生产。《安全生产法》第四条(生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度,加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件,加强安全生产标准化、信息化建设,构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,健全风险防范化解机制,提高安全生产水平,确保安全生产。平台经济等新兴行业、领域的生产经营单位应当根据本行业、领域的特点,建立健全并落实全员安全生产责任制,加强从业人员安全生产教育和培训,履行本法和其他法律、法规规定的有关安全生产义务。)

 依法开展安全隐患排查治理 8Part1.企业应当定期组织安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。(《安全生产法》第三十八条)2.对排查出的事故隐患,应当按照事故隐患的等级进行登记,建立事故隐患信息档案,并按照职责分工实施监控治理。(安监总局令16号第十条)3.在事故隐患治理过程中,应当采取相应的安全防范措施,防止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,应当从危险区域内撤出作业人员,并疏散可能危及的其他人员,设置警戒标志,暂时停产停业或者停止使用;对暂时难以停产或者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备,应当加强维护和保养,防止事故发生。(安监总局令16号第十六条)4.企业应当按照规定对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析,并向安全监管监察部门和有关部门报送书面统计分析表。对于重大事故隐患,还应当及时向安全监管监察部门和有关部门报告。

 ( 安监总局令16号第十四条)5.事故隐患排查治理情况应当如实记录,并向从业人员通报。(《安全生产法》第三十八条)

 落实对相关各方面的安全生产管理职责 9Part1.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动、可能危及对方生产安全的,应当签订安全生产管理协议,明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施,并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。(《安全生产法》第四十五条)2.生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或个人。(《安全生产法》第四十六条)3.生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的,生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议,或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责。(《安全生产法》第四十六条)4.生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理、定期进行安全检查,发现安全问题的,应当及时督促整改(《安全生产法》第四十六条)

 1.企业应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程。( 《安全生产法》第四十一条 )2.企业应对从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。(《安全生产法》第四十一条)履行向从业人员告知和教育、督促义务 10Part1.生产经营单位进行爆破、吊装以及国务院安全生产监督管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业,应当安排专门人员进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。(《安全生产法》第四十条)2.八大危险作业应符合《化学品生产单位特殊作业安全规范》《GB30871-2014》(注:适用于化学品生产单位)落实危险作业(活动)的安全管理措施 11Part

 组织安全生产培训教育12Part1.企业主要负责人和安全生产管理人员应当接受安全培训,具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。(《安全生产法》第二十四条)2.危险物品生产、经营、储存单位以及金属冶炼、建筑施工、道路运输企业的主要负责人、安全生产管理人员应当接受安全生产教育和培训,经主管的负有安全生产监督管理部门考核合格。(《安全生产法》第二十四条)3.企业应当对主要负责人、安全生产管理人员以外的其他从业人员,按照有关规定进行安全生产教育和培训,未经教育和培训合格的从业人员,不得安排上岗作业。

 (《安全生产法》第二十五条)4.生产经营单位使用被派遣劳动者,应当将其纳入本单位从业人员统一管理,对其进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育培训。

 ( 《安全生产法》第二十五条 )5.企业接受中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对其进行相应的安全生产教育和培训,提供必要的劳动防护用品。(《安全生产法》第二十五条)

 组织安全生产培训教育12Part6.企业采用新工艺、新技术、新材料、或者使用新设备,应当对从业人员进行专门的安全教育和培训。( 《安全生产法》第二十六条 )7. .特种作业人员必须按照国家有关法律、法规的规定接受专门的安全培训,经考核合格取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。(《安全生产法》第二十七条)8. .危化品生产企业主要负责人、分管安全负责人和分管技术负责人的基本从业条件:(1)能认真履行安全生产法律、法规赋予的安全生产工作职责;无严重违反国家有关安全生产法律法规行为;无因未履行法定安全生产工作职责,导致发生生产安全事故,依法受到撤职处分或刑事处罚;(2)3年以上化工行业从业经历;(3)主要负责人、分管安全负责人和分管技术负责人应具有大学专科以上学历,其中至少有1人具有国民教育化工专业大学专科以上学历,或者具有化工专业高级技术职称;(4)接受安全生产法律法规和危化品安全管理知识的教育培训,经安监部门考核合格,取得危化品生产经营单位主要负责人安全资格证书。(《关于规范危险化学品生产企业从业人员安全生产基本从业条件的意见》苏安监[2008]14号第一条第一款)

 组织安全生产培训教育12Part9.危化品生产企业专职安全管理人员的基本从业条件:(1)具有国民教育化工或相关专业大学专科以上学历;或者取得注册安全工程师执业资格证书;或者具有化工专业中级以上技术职称;(2)3年以以上化工行业从业经历;(3)接受安全生产法律法规和危化品安全管理知识的教育培训,经安监部门考核合格(《关于规范危险化学品生产企业从业人员安全生产基本从业条件的意见》苏安监[2008]14号第一条第二款)10. 危化品生产企业主要危险作业岗位操作人员的基本从业条件:(1)具有国民教育化工专业中等职业教育以上学历;或者具有高中以上学历,并具有5年以上直接从事危险作业岗位操作的从业经历;(2)依法接受国家规定的从业人员安全生产培训,参加本岗位有关工艺、设备、电气、仪表等岗位操作知识和操作技能的培训,通过考试,取得培训合格证(《关于规范危险化学品生产企业从业人员安全生产基本从业条件的意见》苏安...

篇三:安全生产主体责任清单模板

落实安全生产主体责任20条重点事项清单安全生产是企业永恒的主题, 企业是安全生产的责任主体。

 ××× 强调指出,所有企业都必须认真履行安全生产主体 责任,做到安全投入到位、安全培训到位、基础管理到位、应急救援到位,确保安全生产。依据《安全生产法》《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》,按照国家和省关于安全生产的法律法规及有关文件规定,现制定企业落实安全生产 主体责任重点事项清单如下:一、严格落实第一责任人责任1.压紧压实企业法定代表人和实际控制人的第一责任。企业董事长、总经理等法定代表人和实际控制人是安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责,应亲自推动安全生产制度的建立,经常深入一 线检查安全生产工作,监督安全生产制度落实,研究解决安全生产突出问题。每年至少向职工大会或者职工代表大会、股东会或者股东大会报告一次安全生产情况,接受职工、股东监督。加强对下属独立法人单位的监督检查,督促其落实安全生产责任。2.坚持依法生产经营。

 企业必须牢固树立法治观念,从事生产经营活动应依法取得安全生产相关证照和许可,符合法律法规、国家和地方标准或者行业标准规定的安全生产条件,及时主- 4一

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